APPR en soutien à domicile – Volet Partenariat

Référence : #1214

Localisation : Québec QC

Entreprise : Réservée aux membres

Avis de recrutement pour le poste d’APPR en soutien à domicile – Volet Partenariat

À entreprise réservée aux membres, prendre soin des gens est au cœur de notre engagement.

C’est ce qui nous unit et nous anime.

Nous regroupons les 30 établissements publics de santé et de services sociaux du Québec et comptons sur l’engagement de près de 325 000 personnes qui, chaque jour, mettent leur savoir-faire au service du mieux-être de toute la population.

Nous croyons que c’est par la collaboration, l’engagement, le respect, la bienveillance et l’excellence que se construit un réseau plus humain, plus fort, plus juste.

Travailler au sein de entreprise réservée aux membres, c’est contribuer à une mission profondément humaine, dans un environnement en constante évolution, axé sur l’innovation et l’amélioration continue.

Si vous partagez cette vision, si vous souhaitez y contribuer et changer réellement les choses, votre place est ici.




Libellé de la nomenclature

1565 - Agent ou agente de planification, de programmation et de recherche

Personne qui est chargée d'un ou plusieurs programmes ou de projets dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services notamment en conseillant, en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou plusieurs programmes ou projets. Elle assure les activités de recherche nécessaires à l'identification et à l'évaluation des ressources et des besoins. Elle conçoit et propose les plans et programmes de développement en vue d'assurer une planification adéquate des services. Elle fournit ses conseils relativement à l'implantation ou à l'amélioration de programmes et/ou de services. Elle peut participer aux différentes activités d'enseignement et de formation.




Attributions

Sous l’autorité de la direction du soutien à domicile et des services de proximité (DSADSP), au sein de la Vice-présidence opérations et coordination, de la Vice-présidence Opérations et Pratiques en santé et services sociaux, la personne titulaire contribue aux mandats provinciaux liés au développement des partenariats, à l'évolution de l'écosystème du soutien à domicile et à l'amélioration de l'accessibilité, de la continuité et de la qualité des services. En collaboration avec la conseillère-cadre responsable des partenariats et de l'écosystème du soutien à domicile, elle agit comme ressource professionnelle de premier plan en soutien à la planification, à la coordination, à l'analyse, à la documentation et au suivi des dossiers stratégiques et transversaux à portée provinciale. Elle participe à la préparation des travaux, à l'organisation des activités de concertation et à la mobilisation des établissements et des partenaires de l'écosystème SAD. Elle pourrait être amenée à travailler sur d’autres mandats à travers la direction. Elle agit à titre de soutien auprès des établissements, des partenaires gouvernementaux et des différentes parties prenantes des secteurs clinique, administratif, juridique, éthique et psychosocial.

Par sa rigueur, elle soutient la mise en œuvre des orientations du MSSS et de la Politique nationale de soutien à domicile – Mieux chez soi, ainsi que des politiques, cadres de référence et orientations transversales qui en découlent ou qui sont étroitement liés au soutien à domicile. Elle contribue au développement d'un écosystème de soutien à domicile intégré, complémentaire et centré sur les besoins des usagers et de leurs proches. Elle contribue au développement, au suivi, à l'amélioration des pratiques partenariales, des mécanismes de collaboration et des outils de suivi à l'échelle provinciale.

Dans le cadre de ses fonctions, elle contribue à l'analyse des données, à l'identification des enjeux systémiques et à l'évaluation des retombées des partenariats afin d'appuyer la prise de décision. Elle participe à la production d'analyses, d'états de situation, de présentations exécutives et de mécanismes de suivi visant à soutenir l'évolution des partenariats et l'amélioratio

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