Référence : #1308
Localisation : Québec
Entreprise : Réservée aux membres
Titre du poste :
Gestionnaire de portefeuille de projets/programmes (Projets immobiliers) (T et I) (télétravail/hybride)
Titre du poste :
Gestionnaire de portefeuille de projets/programmes (Projets immobiliers) (T et I) (télétravail/hybride)
Statut d’emploi :
Permanent(e)
Exigence linguistique du poste :
Anglais, Français
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture - B - Intermédiaire), Anglais (Expression orale - B - Intermédiaire), Anglais (Lecture - B - Intermédiaire), Français (Écriture - B - Intermédiaire), Français (Expression orale - B - Intermédiaire), Français (Lecture - B - Intermédiaire)
Travailler à entreprise réservée aux membres
À entreprise réservée aux membres, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2026-10-04 11:59 PM
Dans les coulisses, mais toujours à l’avant-garde : aidez-nous à développer le média de service public nouvelle génération.
L’équipe de Technologies et Infrastructures (T et I) est la base dont dépend entreprise réservée aux membres pour se propulser dans l’avenir. Notre raison d’être est d’innover constamment pour faire évoluer et maintenir les technologies et les infrastructures. C'est nous qui veillons à ce que tout fonctionne bien. Nous créons des liens entre les contenus médias, les systèmes, les personnes et les lieux. Nous sommes l’espace où les idées et les actions se rencontrent.
Une mission porteuse de sens. entreprise réservée aux membres a toujours été reconnu pour être à l’avant-garde des technologies médias, non seulement au Canada, mais partout dans le monde. Aujourd’hui, nous transformons nos activités pour demeurer un média de service public agile et moderne. La technologie est le moteur de ce changement et nous sommes l’équipe chargée d’y donner vie.
Ce poste est une combinaison de télétravail et de présence au bureau. Les modalités de travail seront discutées avec les gestionnaires d’embauche selon les lignes directrices déterminées par le secteur.
Votre mandat
Relevant du Bureau de gestion de la valeur, vous jouerez un rôle de leadership essentiel pour la gestion du portefeuille immobilier dans un environnement matriciel. Travaillant sans supervision hiérarchique directe, vous orchestrerez la transformation immobilière de la Société sur le plan stratégique et tactique. Vous aurez pour mission de superviser l’ensemble du portefeuille d’investissement (dépenses en immobilisations et dépenses d’exploitation), en vous assurant qu’il concorde avec les objectifs institutionnels, l’optimisation des ressources et la gestion normalisée des risques.
Pilier de la coordination entre les diverses instances du nouveau modèle de gouvernance immobilière, vous assurerez la liaison entre les équipes techniques, les équipes opérationnelles, le fournisseur de services et la haute direction.
Vous avez la réputation de :
Favoriser et maintenir la cohérence entre diverses parties intéressées.
Concilier la réflexion stratégique et l’exécution efficace.
Démontrer et encourager l’amélioration continue et la création de valeur.
Présenter efficacement de l’information à d’autres équipes, y compris les Finances et les responsables de la gouvernance, et collaborer avec elles.
Le poste
entreprise réservée aux membres met en place une approche rigoureuse de la gestion de son parc immobilier afin d’atteindre des objectifs stratégiques prioritaires. Ce poste est l’occasion de jouer un rôle déterminant pour veiller à ce que les projets immobiliers financés correspondent aux objectifs stratégiques
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