Service correctionnel du Canada

Le Service correctionnel du Canada (SCC) est l'organisme du gouvernement fédéral chargé d'administrer les peines d'emprisonnement de deux ans ou plus imposées par les tribuna

https://www.canada.ca/fr/service-correctionnel.html
Parole Officer
Job Category: General
Job Type: Full-Time
Job Salary Range: $ 76296 - 101001 Per Year
Number of hours per week: 
Job Shift: Day
Posted: 17-06-2024
Description

Les agent(e)s de libération conditionnelle jouent un rôle essentiel dans la réalisation de la mission du Service correctionnel du Canada (SCC) qui consiste à améliorer la sécurité publique en incitant activement et en aidant les délinquants à devenir des citoyens respectueux des lois, tout en exerçant sur eux un contrôle raisonnable, sûr, sécuritaire et humain. Ils contribuent activement à aider les délinquants à réussir leur réinsertion sociale.Le SCC joue un rôle important en contribuant à la sécurité publique. Il compte plus de 20 000 employés qui travaillent jour et nuit dans 43 établissements correctionnels, 91 bureaux de libération conditionnelle et 14 centres correctionnels communautaires situés aux quatre coins du pays. Joignez-vous au SCC afin de contribuer à transformer des vies et à protéger la population canadienne!? Les responsabilités des Agent(e)s de libération conditionnelle incluent aider les délinquants à progresser vers un environnement de moins en moins contrôlé et à passer d'un établissement jusqu'à la surveillance dans la collectivité. Ils s'assurent que les exigences juridiques et politiques en matière de réinsertion sociale sont respectées, et ils gèrent la réinsertion sociale des délinquants tout au long de leur peine en s'efforçant d'assurer la sécurité publique.De plus, ils sont responsables d'évaluer et d'analyser le potentiel de transfèrement et de libération des délinquants et faire des recommandations à ce sujet, ainsi qu'observer et interpréter le comportement des délinquants/libérés conditionnels. Pour de plus amples renseignements sur les responsabilités d’un(e) agent(e) de libération conditionnelle, veuillez visiter le site Web suivant : https://www.csc-scc.gc.ca/carrieres/003001-1103-fra.shtml

Job Status
Start Publishing: 14-06-2024
Stop Publishing: 15-11-2024
Job Status: Interviewing
No of Jobs: Several positions available
Requirements
Minimum Education: University
Career Level: Worker with experience
Work Permit: Canada
Required Travel:
Qualifications

QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUTEXPÉRIENCES➕Expérience du travail en milieu correctionnel.➕Expérience de la gestion des cas et de l’évaluation du risque dans un établissement correctionnel fédéral ou provincial.➕Expérience de la gestion des cas et de la supervision dans un emplacement correctionnel fédéral, provincial ou non gouvernemental situé dans la collectivité.➕Expérience des entrevues avec des délinquants dans un établissement correctionnel fédéral ou provincial.➕Expérience des entrevues avec des délinquants dans un emplacement correctionnel fédéral, provincial ou non gouvernemental situé dans la collectivité.➕Expérience de travail avec des organismes ou programmes communautaires.➕Expérience de travail avec de jeunes délinquants.➕Expérience de travail dans un environnement interculturel.➕Expérience de travail avec des individus issus des peuples autochtones.➕Expérience de travail avec des personnes ayant des besoins en santé mentale.➕Expérience d’interaction avec des femmes marginalisées.➕Expérience de travail dans le domaine du traitement/de la prévention de la toxicomanie.➕Expérience de travail avec des personnes associées à des groupes menaçant la sécurité, tels que les gangs de rue ou de prison, le crime organisé ou autres groupes impliqués dans des comportements criminels.

QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUTCAPACITÉS➕Capacité de communiquer verbalement et/ou par écrit dans une langue autre que le français et l’anglais qui reflète la diversité de la population carcérale de l’unité opérationnelle.

La sélection pourrait se limiter aux membres des groupes d'équité en emploi suivants : les autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles, les femmes

Renseignements sur l'équité en matière d'emploi

Pour soutenir les objectifs d’équité en matière d’emploi, représentation accrue des groupes visés par l’équité en matière d’emploi.Pour soutenir la diversité et l’inclusion, représentation accrue d’un membre d’un groupe en quête d’équité.Pour atteindre les objectifs opérationnels, représentation accrue d’un membre d’un groupe en quête d’équité.Les candidats doivent remplir la partie sur l’équité en matière d’emploi de la section CRÉER/METTRE à JOUR LE PROFIL par le biais d’emplois GC afin de se déclarer comme étant un membre de ce groupe désigné dans leur demande afin d’être considérés comme répondant au besoin organisationnel de ce processus.

EXIGENCES OPÉRATIONNELLES✔️Consentir à voyager occasionnellement.✔️Certains de ces postes exigent de consentir à travailler hors site et à voyager partout au sein de la communauté, sur une base régulière.

Location
Rimouski, Quebec, Canada
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